单位突发停电后，首先应明确责任主体和应急处理方向。

若停电由电力公司计划性检修或限电导致，应急流程需优先联系电力公司确认恢复时间；若停电由单位内部电路故障或物业管理疏忽导致，需立即启动内部应急方案。

1. 若存在电力公司责任（如未提前通知的计划性停电）：应第一时间拨打电力公司客服热线，核实停电原因、预计恢复时间，并要求提供书面说明，同时组织单位人员做好设备保护（如关闭精密仪器电源）。
2. 若存在单位内部故障（如电路短路、设备过载）：需立即通知单位电工或专业维修人员排查故障，同时疏散人员至安全区域，避免因停电引发次生事故（如电梯困人）。
3. 若存在物业管理责任（如未维护配电设施）：应联系物业管理人员，要求其立即协调维修，并留存物业未履行维护义务的证据（如之前的报修记录）。
单位突发停电的责任主体和应急措施需根据停电原因确定。

1. 若存在电力公司计划性停电但未提前通知的情况：单位应优先联系电力公司客服，确认停电时长及恢复方案，同时组织员工做好重要设备的断电保护，避免设备损坏。
2. 若存在单位内部电路故障的情况：需立即安排电工排查故障点，同时在公共区域放置应急照明，引导人员有序疏散，防止因黑暗引发摔倒、碰撞等安全事故。
3. 若存在物业管理未及时维护配电设施的情况：应向物业提出紧急维修要求，并记录物业响应时间，若因物业拖延导致损失扩大，可留存证据后续维权。

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